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合肥科技职业学院2022年人才招聘公告

合肥科技职业学院是经教育部批准的全日制普通高等院校,是省政府"861"计划重点支持发展的高校,学院设置以现代信息技术应用为主要特征,以电子信息类专业为引领,智能制造类和现代建筑类专业为主体、财经信息类和文化艺术类专业为两翼,学科专业协调发展,开设有软件技术、工程造价、数字媒体等近30个专业。为适应学院快速发展,现面向社会招聘各类优秀人才。

一、基本条件

1、身体健康,具有良好的职业道德规范;

2、为人师表,学风端正,治学严谨,能够全面履行岗位职责;

3、具备扎实的专业知识和技能水平,具有企业或行业工作经验优先;

4、具备良好的沟通和语言表达能力;

5、具备团结协作、勇于奉献的精神,服从学院管理和工作要求。

二、招聘岗位

部门

招聘岗位

专业

任职要求

(学位学历/职称)

岗位工作要求

人数

备注

人文艺术系

学前教育专业建设指导专家

学前教育、幼儿教育学

本科及以上

专业建设指导专家,副高以上职称,获得过教学大赛获得者(国赛、省赛)一等奖。

1

人才引进

艺术设计专业建设指导专家

艺术设计、美术类专业

本科及以上

专业建设指导专家,副高以上职称,获得过教学大赛获得者(国赛、省赛)一等奖。

1

人才引进

护理学专业带头人

护理学等相关专业

本科及以上

负责专业建设、实训室建设工作,负责本专业师资队伍建设。要求高级职称(本岗专、兼职均可)。

2

人才引进

美术教师

艺术设计、美术类专业

硕士研究生

具有扎实的美术基础,较强的美术功底,面试需要提交个人作品集,条件优秀者可放宽到本科学历。

1

 

音乐教师

音乐学、钢琴、音乐表演

硕士研究生

音乐相关专业,擅长钢琴,乐理,能够胜任声乐、乐理与视唱练耳、即兴伴奏、幼儿歌曲弹唱等课程的理论与教学,条件优秀者可放宽到本科学历。

1

 

护理学教师

护理学等相关专业

本科及以上

具备相关专业执业资格(职称)证书,有教学、护理相关工作经验的优先。

5

 

护理学实训教师

护理学等相关专业

本科

具备相关专业执业资格(职称)证书,有实训相关工作经验的优先。

3

 

电子信息系

IT教师

物联网工程或移动互联网

硕士研究生

可以讲授C/Java语言、Linux操作系统、传感器原理、通信原理等课程,条件优秀者可放宽到本科学历。

2

急招

数据科学与大数据技术

可以讲授数据挖掘技术、Python语言、HaDoop、网络数据库等课程,条件优秀者可放宽到本科学历。

1

急招

物流管理(智能物流技术)

可以讲授供应链管理、物流管理系统、物流企业管理、物流管理概论等课程,有高职院校同类专业从业经验或授课经验者优先。

1

 

软件工程

可以讲授C语言程序设计、操作系统、Java语言程序设计、数据结构等课程,条件优秀者可放宽到本科学历。

2

 

机器人教师

机器人工程

无人机方向

硕士研究生

可以讲授机械设计基础、自动控制原理、PLC原理与应用、工业机器人控制系统、工业机器人计算机编程等课程,条件优秀者可放宽到本科学历。

1

 

汽车工程系

城市轨道交通教师

轨道交通运营管理、交通工程、交通运输、交通设备与控制工程

本科及以上

城市轨道交通相关专业,能胜任城市轨道交通运营管理、轨道交通行车组织、通信与信号系统、票务管理、机电设备、城市轨道交通服务礼仪等相关课程教学工作。

1

 

汽车工程教师

车辆工程、机械类

硕士研究生

车辆工程、电子、汽车构造、检测维修等相关专业,具备扎实的理论知识,热爱教育事业,条件优秀者可放宽到本科学历。

1

 

经济管理系

电子商务教师

电子商务

硕士研究生

具备网店运营、网站设计与管理、网页设计与制作、电商直播、新媒体营销等相关专业知识,能够胜任教学工作,有相关工作经验优先,条件优秀者可放宽到本科学历。

1

 

审计教师

审计、会计

硕士研究生

会计、审计类相关专业,有较强的理论基础,胜任相关专业课程教学,有审计相关工作经验。

1

 

建筑工程系

土木工程教师

建筑信息化、土木工程、工程造价、工程管理

硕士研究生

工程造价、工程管理,建筑信息化等专业(BIM技术方向),有相关工作经验者优先。

1

 

建筑钢结构

硕士研究生

土木工程、建筑工程、建筑钢结构等专业(装配式建筑方向),有相关工作经验者优先。

1

 

基础教学部

思政教师

马克思主义理论、思想政治教育等

硕士研究生

中共党员,热爱教育事业,政治思想素质好,品行端正,治学严谨,具有扎实的理论基础。

2

 

行政岗

辅导员

专业不限

本科及以上

中共党员,思想政治专业、心理学专业或具备心理咨询师资格证书者优先,有高校工作经验者可放宽至本科学历。

1

 

心理健康教育

心理学、心理健康教育

本科及以上

本科及以上学历,心理学,心理健康教育等相关专业;有心理健康教育(或咨询)等相关工作(或实习)经历。

1

 

三、相关待遇

人才待遇按学院薪酬政策执行(特殊人才待遇另议)。

四、招聘流程

(一)简历投递:请求职者将简历投递至:192689694@qq.com,邮件请注明"姓名+学历+职称+应聘岗位+高校人才网"

(二)面试安排:学院以电话形式通知面试人员,面试人员携带应聘材料个人简历、学历/学位证书、职称证明、工作业绩、主要科研成果及获奖情况等材料参加面试(无面试材料者恕不接待)。

(三)招聘考核:

1、中层管理类:采用面试综合考核,以自述、结构化面试、实景模拟等形式进行。由干部招聘考核组考核;

2、教学类:分为面试与试讲。试讲内容为应聘岗位的专业课程,试讲时间为10-15分钟,请自备试讲PPT。考核由教学招聘考核组考核;

3、行政教辅类:采用面试与实际操作等方式进行。

五、联系方式

1、联系电话:0551-62756976(周一至周五)

2、乘80路公交车至"合肥科技学院"站下车,至人事处即可

20211118

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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